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Aucunes avancées financières concernant les pré-retraites et les départs volontaires.
Les points actuellement "négociés" sont d'ordre technique: déroulement, conditions des entretiens, rôle du cabinet de reclassement, de la commission de suivi, projets reconnus valables pour les départs volontaires, etc.
Ces éléments ne sont pas à négliger pour autant.
La Direction a acté que Ford s'engage à payer les pré-retraites. Cela sera contractualisé dans l'avenant signé par le pré-retraité.
Une délégation des organisations syndicales de FAI a été reçue à la CUB en début d'après-midi.
La CFTC y était représentée. L'objectif étant que les politiques n'oublient pas notre dossier.
